Glossario Pensionistico "lettera M"

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MASSIMALE DI REDDITO PENSIONABILE

Vedi reddito massimo pensionabile (tetto).

MASSIMALE DI RETRIBUZIONE PENSIONABILE

Vedi retribuzione massima pensionabile (tetto).

METODO (SISTEMA) CONTRIBUTIVO

Metodo di calcolo delle pensioni che si basa sul totale dei contributi accreditati e rivalutati (montante) durante la vita lavorativa, in base a determinate aliquote e tassi di rivalutazione. Detto montante si moltiplica per i coefficienti di trasformazione che variano in base all'età pensionabile (flessibile da 57 a 65 anni). Si accede alla pensione con un'anzianità contributiva di cinque anni effettivi; l'importo deve superare 1,2 volte l'ammontare dell'assegno sociale (tranne che ai 65 anni). Tale metodo di calcolo si applica sostanzialmente ai nuovi assunti o lavoratori autonomi che iniziano l'attività a partire dal 1° gennaio 1996 oppure ai lavoratori che opteranno per tale sistema.

METODO (SISTEMA) MISTO

Metodo di calcolo delle pensioni per i lavoratori che al 31 dicembre 1995 vantano meno di 18 anni di anzianità contributiva: per gli anni maturati fino al 31 dicembre 1995 il calcolo è col metodo retributivo; per gli anni che maturano dal 1° gennaio 1996 il calcolo è con il metodo contributivo. I requisiti di accesso alla pensione sono quelli del metodo retributivo. Per coloro che optano per il metodo contributivo i requisiti di accesso sono quelli del metodo contributivo.

METODO (SISTEMA) RETRIBUTIVO (REDDITUALE)

Metodo di calcolo delle pensioni che si basa sulla retribuzione percepita e valida ai fini pensionistici (retribuzione pensionabile) e che tiene conto dei seguenti elementi:

• età pensionabile rigida;

• anzianità lavorativa e assicurativa;

• rendimento annuo.

è richiesto un requisito minimo contributivo di 20 anni a partire dal 2001, e per l'anno 1996 sono richiesti 17 anni. è il sistema che sostanzialmente si applica ai lavoratori che al 31 dicembre 1995 vantano 18 o più anni di anzianità contributiva. Per i lavoratori autonomi al posto della retribuzione è considerato il reddito.

MOBILITA'

Per il settore pubblico trasferimento dei lavoratori tra amministrazioni ed enti pubblici (eccedenze, soppressione enti); nel settore privato licenziamento del lavoratore, con indennità economica temporanea, ed inserimento dei lavoratori in liste speciali a cui i datori di lavoro possono ricorrere per assunzioni a condizioni agevolate.

MONTANTE CONTRIBUTIVO

è l'insieme dei contributi accreditati e rivalutati ai fini del calcolo della pensione con il metodo contributivo in presenza di determinate aliquote e tassi di rivalutazione.

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